不同的单位有不同的考试内容,但考试的形式分为笔试和面试两种,笔试多半占六十分,面试占四十分。
如果是人事部门主持的考试,一般是行政职业知识考试,先考笔试,有的可能会象考公务员一样,加上申论考试,然后再面试。面试时会有多位考官,会有一套考试规则,违反了,就有可能被淘汰。
如果是水务局自己主持的考试,除了笔试行政职业知识考试类型之外,面试中有可能要加一点他们自己的东西,但不会是非常专业的东西,因为你没有进入到这个专业里,专业知识不会很内行。
面试时,他们最关心的不是你的专业水平有多高,而是你会不会成为他们的刺头,会不会成为单位里的捣乱者。他们最关心的是你如何与同事们协作共事,遇到难事时你如何想办法出面应对,还会测试一下你的人品,灵敏度,协作能力,应对能力等。
农田水利学,水工建筑物,水利工程管理等,包括可能会相关水法,防洪法,每年3月有中国水周,世界水日的宣传日。
堤防管理知识与农田水利是覆盖面在水务部门里最广泛也是最重要的。其他的相对要简单些,事情也少些。
围绕三农工作思路去考虑水务工作,差不多路子就是对的,如今的水务工作推行民生水务,不仅仅是防汛抗洪那么简单。如果从事水务工作,基本上是从事农业方面的工作,你所说的综合基础知识, 是应该包括 农田水利血,水工建筑物,水利工程管理,水利水电工程施工技术,这是肯定有的。
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