缴纳社保的用其他应付款(请问计提社会保险怎么做分录啊?可以用其他应付款吗?)
1.请问计提社会保险怎么做分录啊?可以用其他应付款吗?
计提社会保险，你的意思是不是代扣职工个人应缴纳的社会保险呢？ 还是把本月应该缴纳的社会保险提前计提出来？ 如果是提前计提可以这么做 借：管理费用 （或生产成本） 公司应交的金额 其他应收款-保险 个人应缴纳部分金额 贷：其他应付款--社会保险 上边说用其他应交款，是不对的。
其他应交款现在一般只核算教育费附加。 另外，建议其实不用做计提，在缴纳的时候直接 借：管理费用或者生产成本--社会保险 其他应收款--个人负担社会保险 贷：银行存款就可以了。
然后在发工资的时候，抵消掉其他应收款就行了。 借：应付工资 贷：其他应收款--个人负担社会保险 二级科目可以自己设置。
2.缴纳社保时,个人支付的部分为什么做其他应付款啊?我以前的会计写
缴纳社保，个人支付的部分计入“其他应收款”和“其他应付款”都是正确的。
区别在于： 1、如果不采用提取方式，缴纳时，单位先垫付个人部分，计入“其他应收款”，发工资时再扣除。会计分录： （1）缴纳保险时 借：管理费用--劳动保险费 借：其他应收款--社保（个人） 贷：银行存款 （2）发工资时，扣保险费 借：应付工资 贷：其他应收款--社保（个人） 贷：现金 2、如果采用提取方式，提取时，个人负担部分，先计入“其他应付款”，缴费时，做“其他应付款”减少账务处理。
会计分录： （1）提取时，单位负担部分 借：管理费用--劳动保险费 借：其他应付款--社保 （2）个人负担部分，先从工资中扣除 借：应付工资 贷：其他应付款--社保（个人） 贷：现金 （3）交费时 借：其他应付款--社保（单位+个人） 贷：银行存款 2009-04-21 08:58 补充问题 如果我不预提，那可不可以这样做啊？ （1）缴纳保险时 借：管理费用--劳动保险费 （企业） 借：其他应付款--社保（个人） 贷：银行存款 （2）发工资时，扣保险费 借：应付工资 贷：其他应付款--社保（个人） 贷：现金 可以。
3.社会保险的会计分录贷方的其他应收款是什么道
关于保险的会计分录，计入其他应付款和其他应收款有什么区别-----计入其他应付款一般是你公司缴纳保险在发放工资后，先从工资中扣除来，再缴到社保局；计入其他应收款一般是你公司缴纳保险在发放工资前，先到社保局缴纳了保险，再从工资中扣回来。
###1、计提社会保险时：借：管理费用--社会保险（单位缴费部分）借：其他应收款--社会保险（个人缴费部分）贷：其他应付款--社会保险2、缴纳社会保险时：借：其他应付款--社会保险贷：现金（或银行存款）3、发放工资时扣回个人缴费部分：借：应付工资贷：其他应收款--社会保险贷：现金（发放工资时的其他分录已省略）。
4.财务会计中,社会保险费应该计入其他应付款还是应付职工薪酬
财务会计中，社会保险费其他应付款和应付职工薪酬都会用到。
2014年，财政部对《企业会计准则第9号——职工薪酬》（财会〔2014〕8号）进行了修订，自2014年7月1日起在所有执行企业会计准则的企业范围内施行，鼓励在境外上市的企业提前执行。
根据会计准则，对于个人承担的社会保险费应计入“其他应付款——社会保险费（养老、医疗、失业保险）”科目，单位承担部分应计入“应付职工薪酬——社会保险费”科目。同理，对于个人承担的住房公积金应计入“其他应付款——住房公积金”科目，单位承担部分应计入“应付职工薪酬——住房公积金”科目。
(1)计提养老、医疗、失业、生育、工伤保险（单位承担部分）
借：管理费用
销售费用
研发支出
制造费用
生产成本
贷：应付职工薪酬——养老保险
应付职工薪酬——医疗保险
应付职工薪酬——失业保险
应付职工薪酬——生育保险
应付职工薪酬——工伤保险
(2)计住房公积金
借：管理费用
销售费用
研发支出
制造费用
生产成本
贷：应付职工薪酬——住房公积金
(3)计提工资
借：成本费用
贷：应付职工薪酬——工资
(4)发工资（代扣个人承担部分）
借：应付职工薪酬——工资
贷：其他应付款——社会保险费（养老、医疗、失业保险）应交税费——应交个人所得税
银行存款
(5)缴纳社保
借：应付职工薪酬——养老保险
应付职工薪酬——医疗保险
应付职工薪酬——失业保险
应付职工薪酬——生育保险
应付职工薪酬——工伤保险
其他应付款——社会保险费（养老、医疗、失业保险）
贷：银行存款
5.社保缴纳后应该怎么做会计分录
首先单位在编制工资发放表时：
借：应付职工薪酬——应付工资
贷：其他应付款——职工工资代扣社会保险费（基本养老保险，失业保险，基本医疗保险，个人负担的大病医疗补助金）；
贷：其他应付款——职工工资代扣住房公积金
贷：应缴税费——应缴个人所得税——应缴个人（工资薪金）所得税
贷：银行存款
单位为职工缴纳社保后的会计处理为：
借：应付职工薪酬——应付社会保险费（基本养老保险，失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险等明细科目）；
借：其他应付款——职工工资代扣社保费（基本养老保险，失业保险，基本医疗保险，个人负担的大病医疗补助金）；
贷：银行存款
月底将单位负担的社保费转入管理费用——职工薪酬——社会保险费
借：管理费用——公司经费——职工薪酬——社会保险费（也可设下级明细科目）
贷：应付职工薪酬——应付社会保险费（基本养老保险，失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险等明细科目）；
单位为职工缴纳住房公积金后：
借：应付职工薪酬——应缴住房公积金
借：其他应付款——职工工资代扣住房公积金
贷：银行存款
月底将单位负担的住房公积金转入管理费用——职工薪酬——住房公积金
借：管理费用——公司经费——职工薪酬——住房公积金
贷：应付职工薪酬——住房公积金
单位本期缴纳上期扣缴的个人所得税时：
借：应缴税费——应缴个人所得税——应缴个人（工资薪金）所得税
贷：银行存款
6.关于社保的会计科目问题
不是这样的。
个人的社保，是由其工资里代扣代缴的。也就是说，你发的工资，成本由公司承担，里面扣下一块社保和税金后，将剩下的钱给个人。这扣下的社保和税金先挂往来，回头再支付出去。
发放工资时，
借：管理费用等——工资（视员工所在部门分别进管理费用、销售费用、生产成本、制造费用、在建工程等）
贷：应付职工薪酬——应付工资
其他应付款——代扣社保
应交税费——个人所得税
缴纳社保时：
借：管理费用等——社保（为公司承担部分，视员工所在部门分别进管理费用、销售费用、生产成本、制造费用、在建工程等）
其他应付款——代扣社保
贷：银行存款
缴纳个人所得税时：
借：应交税费——个人所得税
贷：银行存款
