1、体育活动费记福利费。工会组织的体育活动费,计入工会经费
2、应付福利费是指企业从费用中提取的、准备用于职工福利方面的资金。比如职工的医疗卫生费用、职工困难补助费,以及应付的医务、福利人员工资等。外商投资企业按规定从税后利润中提取的职工奖励及福利基金,用于支付职工的非经常性奖金(如特别贡献奖、年终奖等)以及职工集体福利的,也通过“应付福利费”核算。企业在支付上述各项费用时,应付福利费即减少。
3、工会经费,是指工会依法取得并开展正常活动所需的费用。按《中华人民共和国工会法》,工会经费的主要来源是工会会员缴纳的会费和按每月全部职工工资总额的2%向工会拨交的经费这二项,其中2%工会经费是经费的最主要来源。
体育活动费怎么账务处理-----有工会经费的计入工会经费,没工会经费的计入福利费
已执行新会计准则的
借:应付职工薪酬--工会经费 4000
贷:库存现金 4000
未执行新会计准则的
借:其他应付款--工会经费 4000
贷:库存现金 4000
已执行新会计准则的
报销时
借:应付职工薪酬--福利费 4000
贷:库存现金
计提时
借:管理费用等科目--福利费 4000
贷:应付职工薪酬--福利费 4000
未执行新会计准则的
借:管理费用等科目--福利费 4000
贷:库存现金 4000
执行老会计制度的:
一、你公司本次购买体育用品,已提工会经费余额不够支付本次开支,那么,按照实2113际支付金额冲减已提工会经费,不名支付的部分补提。
二、具体分录为:
52611、按本次实际支付金额,借:其他4102应付款-工会经费
1653 贷:库存现金
2、工会经费不够开支的部分,补提工会经费:
借:管理费用-工会经费
贷:其他应付款-工会经费
三、说明:
既然你回公司提取工会经费,那么不够支出的话,就应当补提,以方便日后对工会经费的管理和费用的分析。
执行会计答准则的:
借:管理费用-工会经费
贷:银行存款(或库存现金)
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