江苏省公共与素质能力(江苏省事业单位综合知识与专业素质考什么)
1.江苏省事业单位 综合知识与专业素质 考什么
这个不一定，事业单位有综合知识，行测，专业素质，计算机基础知识。有时候考一科，有时候两科，但是三科的很少，具体的还要看你报名的时候看看考试公告是靠什么。
综合知识就是公共基础，这个是对的，都是常识类的知识，如果开这个相对于要简单些，全是选择题而且不需要计算，就相当于行测的常识判断。
有的职位要求考专业知识，比如医院要考医学知识，学校要考教育基础，其实需要考专业素质的就这些。如果不是这俩个职位，那就可能要求你的岗位考计算机基础知识。
综合知识最重要，主要的复习方向
祝您成功
2.江苏事业单位考试中的综合知识和能力素质考什么内容
参照2015年上半年的分值：
经济类中的会计、审计为同一套试卷，统计与其他经济为同一套试卷。
第一部分 综合知识 （公基20题，25分，行测35题，35分）
（一）单项选择题：40*1分=40分（公基10题，言语片断阅读7题，判断事件排序5题，类比推理5题，定义判断5题，逻辑判断8题）
（二）多项选择题：10*1.5分=15分（公基10题）
（三）综合分析题：5*1分=5分（资料分析5题）
第二部分 专业素质（包含客观题、主观题，共90分）
3.江苏公务员公共基础知识
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江苏公务员职位A类职位包括：国家机关和相关机构中，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位。B类职位包括：国家机关和相关机构中，从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位；直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。
C类职位是江苏省专门针对乡镇一级的职位。江苏省公共科目笔试分为A、B、C三类 A类考试科目：《公共基础知识》（A）、《行政职业能力倾向测验》（A）、《申论》三科； B类考试科目：《公共基础知识》（B）、《行政职业能力倾向测验》（B）两科； C类考试科目：《公共基础知识》（C）、《行政职业能力倾向测验》（C）两科。
考试考行测和申论。如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。
4.2014下半年江苏省事业单位考试《综合知识与能力素质》考什么内容
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2014下半年江苏省事业单位考试《综合知识与能力素质》考试内容综合知识测试内容：
（一）政治理论：马克思主义基本原理，毛泽东思想，中国特色社会主义理论体系，党和国家的路线、方针、政策等。
（二）法律知识：法律基础理论，常用法律、法规知识等。
（三）管理知识：管理基础理论，公共管理基本知识，社会管理创新，非营利组织理论等。
（四）道德知识：思想道德修养，社会公德，职业道德等。
（五）语文知识和公文知识：现代汉语知识，通用公文格式、规范，公文处理及事务性公文写作。
（六）经济知识：社会主义市场经济基础知识。
（七）科技知识：基本科技常识，计算机与信息技术基本知识等。
（八）历史知识：中国近现代史。
（九）社会事业知识：事业单位及其改革，从事文化、教育、科技、卫生等方面工作必备的专业基本常识。
（十）时事政治与基本常识：近一年来国际国内重大时事、事件、重要会议、社会热点问题及自然、人文、生活、安全等常识和国情省情等。
能力素质测试内容：
（一）综合分析：对文字、表格、图形等资料的分析。
（二）判断推理：事件排序、类比推理、逻辑判断、定义判断。
（三）言语理解与表达：阅读与理解
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