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首页 » 基础知识 » 2019郑州事业单位公共(郑州事业单位招聘,考一门,公共和职业能力测试100分)

2019郑州事业单位公共(郑州事业单位招聘,考一门,公共和职业能力测试100分)

分类:基础知识 日期:2022-09-05 14:44 浏览:6 次

1.郑州事业单位招聘,考一门,公共基础知识和职业能力测试 100分

1、公共基础知识和行测是两科。

2、从考试考查的内容来看,《公共基础知识》涉及法律、政治、经济、管理、人文、科技、公文写作等主要内容,考查的内容广泛,涉及的领域宽泛。

从考试考查的题型来看,《公共基础知识》包括选择题(单项选择题、多项选择题)、判断题(或辨析题)、公文改错题、简答题、案例分析题、写作题(或作文题)、论述题等题型。其中,选择题是各地都采用的题型,其他的题型就是根据不同地方的特点作出不同的组合。

3、行测试卷题型:1、言语理解与表达部分,总共40个题目,每个题目0.6分,共计24分; 2、数量关系部分,总共20个题目,每个题目1分,共计20分; 3、判断推理部分,总共35个题目,图形推理每个题目0.5分,定义判断每个题目0.8分,类比推理每个题目0.5分,逻辑判断每个题目0.8分,共计23.5分; 4、常识部分,总共25个题目,每个题目0.5分,共计12.5分; 5、资料分析部分,总共20个题目,每个题目1分,共计20分。

2.2019河南事业单位黄委会考试内容都是什么

黄河水利委员会将统一组织实施2019年事业单位公开招考高校毕业生工作。现将有关事项公告如下:

一、招考对象

国家统招的(不含定向、委培)在就业报到证有效期内未正式落实工作单位的2018年、2019年全日制大专及以上高校毕业生。

二、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍,遵守国家宪法和法律,没有违法犯罪记录;

(二)热爱治黄事业,爱岗敬业,品行良好;

(三)具有正常履行岗位职责的身体条件;

(四)具有与招考岗位相适应的文化水平、管理知识或专业技术知识。

三、招考岗位

招考岗位及岗位要求详见《2019年黄委事业单位公开招考高校毕业生计划表》(附件)。

四、报名程序

本次黄委事业单位公开招考高校毕业生采取网络报名的方式,通过黄河网人才公开招聘专栏网上报名系统完成。按以下程序进行:

(一)注册报名

报考人员可在2019年2月28日17:00至2019年3月6日17:00期间登录黄河水利委员会公开招考网上报名系统进行注册报名。报名时要仔细阅读诚信承诺书,如实填写个人信息表,提交的报考申请材料应当真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考和录用资格。报考人员每人只能选择《2019年黄委事业单位公开招考高校毕业生计划表》中的一个岗位进行报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。

(二)查询资格审核结果

资格审查人员在考生报名后三个工作日内(不含法定节假日)进行资格审查,报考人员请及时关注审查结果。

通过资格审核的,不能再报考其他岗位。在2019年3月6日17:00前,报考申请尚未审核或未通过资格审核的,可以改报其他岗位。

截至2019年3月6日17:00,报名审核未通过的,可于2019年3月8日8:00-12:00改报其他岗位,逾期无效。

(三)报名确认

通过资格审核的报考人员需要进行报名确认。报名确认采取网上缴费确认的方式进行,报考人员请于2019年3月11日17:00至2019年3月16日17:00在网站进行网上报名缴费确认。未按期完成报名缴费确认者视为自动放弃考试。

(四)网上打印准考证

报名确认成功后,可于2019年3月28日17:00起登录黄河网人才公开招聘专栏网上报名系统下载打印准考证(详见黄河网人才公开招聘专栏相关公告)。

五、考试内容、时间和地点

(一)笔试

1.笔试内容

重点测试应聘者的行政职业能力、公共基础知识、黄河及水利基础知识。笔试不指定考试复习范围。

2.笔试时间和地点

(1)笔试时间:2019年4月14日8:30-11:30,如有变更,将及时公告。

(2)笔试设郑州市、济南市、西安市三个考区,具体考试地点见黄河网人才招聘专栏相关公告。

(3)应聘者按照规定的时间和地点参加笔试。应聘考生必须携带准考证和身份证,缺少证件的考生不得参加考试。

3.成绩查询。公共科目笔试成绩及最低合格分数线可于2019年4月中旬登录黄河网人才公开招聘专栏查询。

(二)面试

1.面试公告统一在黄河网人才公开招聘专栏公布。

2.进入面试的人员必须提供本人身份证原件、准考证、报名信息表,2019年毕业生须提供所在学校盖章的毕业生推荐表,2018年毕业生须提供学历学位证书原件。凡不符合报考资格条件或者有关材料不实的,取消其面试资格。

六、体检和考察

1.原则上,将综合成绩第一名的考生列为体检考察对象,若综合成绩第一名的考生体检或考察不合格,按照综合成绩从高到低的顺序递补体检考察对象。

2.用人单位按照德才兼备的标准,根据拟聘用岗位的要求,采取多种形式,全面了解被考察对象的政治素质、能力素质、遵纪守法情况、品德修养等,准确把握被考察对象的情况,全面、客观、公正地确定被考察对象的考察结果。

3.用人单位参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)组织体检,确定体检是否合格。

4.考察和体检工作计划在5月结束。

七、公示拟录用人员名单

拟聘用人员情况统一在黄河网人才公开招聘专栏进行公示。

八、咨询电话

考务及报名咨询电话见黄河网人才公开招聘专栏公告中的“2019年黄委事业单位公开招考高校毕业生招考单位咨询电话及相关信息”。

3.河南省事业单位考试考什么内容

您好,中公教育为您服务。

河南事业单位考试根据单位的要求不同,一般涉及考核的有:公共基础知识,职业能力测试,申论。

比如近期的济源事业单位考试,考核的是行测和申论。

郑州第一批事业单位,考的是公共基础知识和职业能力测试。

也有事业单位考试只考核公共基础知识。

建议您在考试之前仔细看公告了解考试内容。

另外,如果您需要提前复习,建议三科目都做复习计划,重点复习公共基础知识。

您可以关注河南事业单位招聘公告信息汇总,里面有河南最新的事业单位招聘。

如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

2019郑州事业单位公共基础知识

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