安全员应具备的基础知识:尽管安全员的角色似乎“很小”,可干好这一角色确实很不容易,因为安全工作对安全员的要求是很高的。一个合格的安全员,起码应具备以下基础知识。
一、知识:
1.中专以上学历应具备的一般文化知识。
2.安全生产政策、法律法规、标准、规程等。
3.安全科学及安全技术,安全系统工程。
4.现代安全管理理论。
5.安全评价理论与方法。
6.选煤行业生产工艺知识。
二、专业能力:
1.简单机械识图及制图能力。
2.安全宣教培训能力。
3.现场安全救护能力。
4.简单的电工作业及电气隐患排查能力。
5.安全监测及监控。
6.系统安全分析及隐患排查。
7.安全管理体系建立与运行。
8.危险辨识与安全评价。
9.选煤生产的安全管理与控制。
10.消防安全监控与维护管理。
11.事故管理勘察调查处理。
12.设备(特种)的安全监督。
三、方法能力:
1.持续学习不断更新安全科学技术知识。
2.自主学习领会安全生产法律法规精神,制定修订安全规章制度。
3.解决问题六步骤:咨询、决策、计划、实施、检查、评估。
社会能力:
1.善于沟通,使安全决策得以顺利贯策。
2.善于合作,与同僚分工协作。
3.善于交流,有利于工作开展。
四、素质:
1.有正确的人生观和良好的安全意识。
2.吃苦耐劳、深入现场一线。
3.工作认真、细致、严谨、严格。
4.具有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业。
5.善于独立工作。
1、必须经过当地安全监督管理部门培训考试合格,颁发安全员资格证方能上岗。培训内容包括安全生产法、劳动法、合同法、质量法等法律法规和危险隐患排查及应急处理等知识。
2、需懂的土建工程技术,清楚施工过程中哪些为安全隐患,能准确作出判断。
3、懂得本单位生产流程、工艺技术以及在生产过程中的危险部位和应对处置措施及方法。
4、懂得工作程序和各部门工作职责、主管,能及时予以协调解决。
5、具备一定的沟通协调能力和组织能力,干事求真务实,实事求是,不无中生有、无事生非,处事公平公正,为人正直。
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安全管理人员应具备的安全文化素养和作风是:
一、有较高的管理素质和求真务实的作风。作为一个安全生产责任管理者,首先要能正确处理安全与生产的辩证关系,重视以人为中心的安全管理,在安全生产问题上能正确使用决策权、否决权、惩罚权,在机构、人员、资金、执法、地位上为安全生产提供保障;各级人员各负其责,提高分管业务的安全工作素质。具有安全生产决心,基础工作扎实的作风。否则,安全管理一团糟, 矛盾纠纷层层绕。
二、较强的业务能力素质和雷厉风行的作风。主要表现在要有足够的安全法规体系知识,有多学科安全相关技术知识,有适应安全工作需要的应付突发事件能力的素质,有解决安全问题说干就干,不拖泥带水的精神。安全工作有别于其它管理工作,无返程券、无后悔药,知识在这里就是生命的护身符,挡火墙。另外,知而不为本身就是一种风险。
三、有良好的政治素质和真抓实干的作风。作为一名安全工作者,要有强烈的忧患意识、高度的事业心、责任感、良好的职业道德,不断进取、开拓、创新和实实在在工作的实干精神。只有拥有这样的态度,安全工作的基石才能夯实打牢,只有选择这样的安全工作者,企业的利益、人民的财产才能得到最大限度的保障。
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