岗前保密测试(保密检查的主要内容包括哪几个方面)

1.保密检查的主要内容包括哪几个方面

（一）检查保密工作方针、政策的贯彻落实情况。

党和国家的保密工作方针、政策，是实现保密工作的最终目的的根本保证。 （二）检查保密法律法规的贯彻执行情况。

国家制定的保密法律、法规、规章是保密工作以及保守国家秘密行为的规范，是保密工作法制化、规范化的根本保证。 （三）检查保密组织机构落实及其建设的情况。

保密组织机构是开展保密工作的组织保障。保密组织机构是否落实和健全，关系到保密工作的方针、政策和法律法规能否有效贯彻实施，关系到保密工作的各项任务是否能够有领导、有组织地具体落实。

因此，必须把保密组织机构的落实情况列为保密检查的内容之一。 （四）检查保密设施的配置和保密环境的情况。

主要是检查属于国家秘密的文件、资料及其他物品的制作、收发、传递、使用、复制、保存、销毁等各个运行环节是否配置必要的保密技术设施、设备，各个环节部位的工作人员及其工作场所是否符合保密规定，是否具备良好的保密条件。 （五）检查有无泄密事件的发生及对泄密事件的查处情况。

主要是检查是否执行泄密事件的报告制度，有无对泄密事件隐匿不报或者延误报告的问题。 扩展资料1、及时加强对领导干部的保密法制宣传教育 领导干部知悉和接触国家秘密范围广、事项多、密级程度高，有的甚至涉及全局性，历来是境外情报部门窃密活动的重点目标。

要依法做好、依法管理、依法加强保密工作，关键在领导，重点也在领导。 2、经常加强对经管人员的保密法制宣传教育 经管人员是国家秘密的接触者、保管者，又是国家秘密的捍卫者，保密法律法规的主要执行者，必须具备很强的保密观念、法纪观念和原则性；必须熟悉国家秘密载体的管理规定，熟练运用高科技手段管理国家秘密。

3、重点加强对保密执法人员的保密法制宣传教育 保密执法人员在保密法制宣教方面发挥着组织和骨干带头作用，在保密执法方面发挥着示范和监督检查作用，在保密法规规章的制定方面发挥着参谋和桥梁沟通作用。 4、抓紧加强对公务员的保密法制宣传教育 一是依托人事部门在公务员录用上岗前开展保密法制教育。

要把保密法律知识作为公务员招收、录用上岗培训的必修课程，从源头上把保密法制基础打牢。二是业务部门必须加强保密法律法规的宣教力度。

5、反复加强对广大群众的保密法制宣传教育 广大群众是国家秘密的共同维护者，有责任也有义务保守国家秘密。对广大群众的保密宣传教育，就是要使其真正理解守法光荣、违法必究的含义。

参考资料来源：安康市国家保密局 -保密检查的内容主要有哪些？。