社保基数是什么？社保基数包括哪些？(社保年基数)

社保基数是什么？社保基数包括哪些？

社保基数是什么？社保基数包括哪些？

社保基数是什么?社保基数包括哪些?

“奖金、补贴等是否计入社保基数?”“申报手续如何办理?”“企业人员增加如何办理申报?”……烟台市社保中心有关专家就如何进行社保缴费申报与结算为市民进行了详细解读。

奖金、补贴等是否计入社保基数?

“2012年单位每月从工资里扣社保费不到200元，去年每月扣220多块，今天听单位劳资说,以后每月要扣250多元，为什么社保费年年上涨?”企业职工刘海涛咨询说。“因为社保基数与山东省在岗职工平均工资挂钩，因此社保费会随着社平工资年年上涨。”市社保中心有关负责人告诉记者，职工基数=“本人上年度月平均工资”=(上年度工资、奖金、津贴、补贴等收入)/12;月最低基数=上年度山东省在岗职工月平均工资×60%=职工、挂档人员最低缴费基数;月最高基数=上年度山东省在岗职工月平均工资×300%;挂档人员缴费最高基数=上年度山东省在岗职工月平均工资×100%。“了解职工社保基数，首先要明确上面三个概念。”市社保中心有关工作人员告诉记者，即“本人上年度月平均工资”、“月最低基数”、“月最高基数”。

国家规定，职工应按“本人上年度月平均工资”作为本年度缴费工资基数。同时，国家还明确规定，月平均工资应按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，其中包括：工资、奖金、津贴、补贴等收入。

因此，“本人上年度月平均工资”是广义的工资，很多企业在申报职工缴费工资基数时未将奖金、补贴等计算在内，实际是一种违法行为，降低了职工社保缴费基数，同时侵害了职工社保权益。

申报手续如何办理?

市社保中心有关工作人员表示，用人单位应将职工缴费基数在单位进行公示，公示期10天,公示期满后，若职工对本人缴费基数无异议,单位方可如实上报社保机构。

目前，我市用人单位基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和生育保险的费率分别为18%、7%、1%和1%，工伤保险费按照行业实行差别费率(0.6%、1.1%、2%)，生育保险费率1%。职工本人缴纳基本养老保险、基本医疗保险和失业保险的费率分别为8%、2%和0.5%。缴费单位应于每月1-10日足额缴纳当月社会保险费，每月10日之后缴纳之前费用的按规定收取滞纳金。

企业人员增加如何办理申报?

根据规定，每年12月份，各参保企业须到社保经办机构申报下年度缴费基数。参保职工达到10人以上的，参保单位须自带u盘到社保经办机构，拷取电子版职工缴费基数表，按照《中华人民共和国社会保险法》相关规定录入职工下年度缴费基数，参保职工不足10人的`，参保单位须到经办机构填写《职工缴费基数》表格，加盖单位公章后，申报职工下年缴费基数。已开通了网上申报业务的单位，通过该业务申报缴费基数。

那么，企业人员增加如何办理申报?市社保中心有关工作人员表示，缴费单位办理参保人员增加，须提供用工备案部门及就业登记部门(就业办公室或人才服务中心)加盖公章的《合同制工人用工备案花名册》，并填写《企业缴纳社会保险费增加表》，加盖单位公章后由社保经办机构以办理人员增加手续。

对于新参保人员，社保经办机构办理完增加手续后，缴费单位须认真核对《单位人员基本信息确认表》，核对无误后签字确认。

与此同时，缴费单位办理参保人员减少，须按照减少人员类别提供资料。其中，办理解除终止劳动合同人员减少。参保单位须在烟台劳动就业网上下载《解除(终止)劳动合同证明书》，到用工备案部门加盖公章后，填写《企业缴纳社会保险法减少表》，加盖单位公章后由社保机构缴费服务岗位予以办理人员减少手续。办理在职人员退休、在职人员死亡。参保单位须下载《用工备案证明书》，到用工备案部门加盖公章后，并填写表格，加盖单位公章后由社保机构缴费服务岗位予以办理人员减少手续。

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社保年基数

社保2017年基数

社保2017年的基数有什么不同吗?下面为大家搜集了社保2017年基数，以供参考!

【2】威海社保2017年的基数

2017年度全市城乡居民养老保险、居民基本医疗保险以及全市档案托管人员社保要开始缴费啦!

集中缴费期为1月1日至4月30日，届时，参保人员可以通过多种渠道进行缴费。城镇个体工商户和灵活就业人员的社会保险缴费基数暂按2910元执行。

1、缴费基数

工作人员介绍，2017年度全市城镇个体工商户和灵活就业人员社会保险缴费基数暂定为2910元。待全省在岗职工平均工资公布后，本人申请按照全省在岗职工平均工资缴费的，由社会保险经办机构负责调整。

灵活就业人员的养老保险费需缴纳6984元，医疗保险只缴纳统筹基金部分，不享受个人账户待遇。即46周岁以下的缴纳2269.8元，46周岁以上的缴纳2095.2元。生育保险需缴纳174.6元，其中女性年满35周岁、男性年满45周岁的可自愿选择是否缴纳生育保险，不缴纳的不享受生育保险待遇。

2、缴费时间

据了解，灵活就业人员社会保险集中缴费期为明年1月1号到4月30号。缴费人员可在集中缴费期内，持身份证、《社会保障卡》或银行卡，在全市范围内就近选择社会保险自助终端机缴纳社会保险费。

未在集中缴费期缴费的，医疗保险会有3个月的免责期。免责期发生的医疗费用，统筹基金不予支付。广大市民应在集中缴费期内及时缴费，以免影响医疗费用的报销。

【2】安庆社保2017年的基数

我市将集中开展2016社保年度(2016年7月1日到2017年6月30日)社保缴费基数申报稽核工作。

此次申报稽核范围是，市本级参加城镇企业职工基本养老保险、职工医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的单位及其职工。申报稽核内容为：2016年3月参保单位实有职工人数，以及2015年参保单位月均职工工资额和职工本人月均工资收入。市人社部门将重点对参保单位申报的参保人数、缴费基数、全员全险种参保情况，以及职工本人签字确认的缴费基数是否按规定进行了公示等进行稽核。

参保单位经办人员应在4月20日前，凭单位介绍信、自备移动磁盘，到市人社局社会保险费征缴稽核中心(人社局大楼三楼大厅)领取纸质资料，拷贝电子数据。机关事业单位、民办非企业单位、社会团体、养老保险行业统筹单位应于4月30日前，各类参保企业及其他单位应于5月15日前将申报材料送交市人社局社会保险费征缴稽核中心。

社保缴费基数申报规则

1、老员工按上年月均工资来申报;

2、新员工按年内首月工资来申报。

注：如果社保基数和工资不对应，在稽查审计时会有风险。

由于我国社会保险实行属地化管理，各地可根据当地实际情况制定相应办法，目前全国各地的`社保缴费办法不完全一致，通常，单位职工本人缴纳社会保险费的基数原则上以上一年度本人月平均工资为基础，在当地职工平均工资的60%—300%的范围内进行核定。

一般情况下，社会保险缴费基数核定公式：

①社会保险基数=上限

(个人月平均工资≥上限)

②社会保险基数=职工个人上年月平均工资

③社会保险基数=下限

(个人月平均工资≤下限)

其中，社会保险缴费基数上限通常为上年本市职工月平均工资的300%，下限通常为上年本市职工月平均工资的60%。

举例

假如某地上年本市职工月平均工资为3000元，现有甲、乙、丙三人，个人的上年月平均工资分别为1500元、5000元和10000元。则三人本年度的社会保险缴费基数核定过程如下：

根据上年度本市职工月平均工资，可以计算得出社会保险缴费基数上限为9000元(=3000×300%)，下限为1800元(=3000×60%)。

甲：1500<(3000×60%)，由于甲的个人上年月均工资低于下限，则按下限核定;

乙：5000位于1800和9000元之间，则按实际个人上年月均工资核定;

丙：10000>(3000×300%)，由于甲的个人上年月均工资高于上限，则按上限核定;

于是，甲乙丙三人本年度的社会保险缴费基数分别为1800元、5000元和9000元。